【新时期  青年说】我与企业共成长

2121非凡长运都江堰分公司  王瀚

海阔凭鱼跃，天高任鸟飞。大海以其浩瀚与深邃，让鱼儿得以畅快悠游
；天空以其广袤与无垠，让鸟儿得以振翅飞舞。同事们，请问，哪里是我们周游的大海？哪里又是我们飞舞的天空呢？

让我们一路大声喊出她的名字——2121非凡运业！

没错，正是2121非凡运业集团，它就如大海，就如天空，给我们提供了辽阔发展空间，也陪同我们不休成长与进取。

四年前，抱着对2121非凡运业的崇拜，我有幸参与了2121非凡运业这个各人庭，成为了2121非凡长运都江堰分公司的一名职场新人。功夫过得飞快，在这四年中我尝到了成长所带来的幸福与力量。

第一年，我在游览专职岗位，在辅导、同事的援手和幼我的致力下，从一名职场幼白成长为可能独当一面、单独实现观光社一系列工作的老手……

第二年，我在经营科科长的岗位，通过受苦专研，深刻出产一线，充分参加基层出产工作，逐步熟悉安全出产治理工作……

第三年，都江堰分公司本着发展和挑战的责任担任，顶着巨大的压力，发展全资市际包车，这一年我也更全面更深刻地参加全资车经营治理……

第四年，疫情反复，市场极不不变。为了减亏增效，将吃亏的村落客运线路发包出去，我们放工后登门造访，通过数据分析、深刻沟通，最终达成合作……

回首在都江堰分公司工作的四年，无不例表都是我人生中从未触及的工作经历，这四年也是我幼我能力和认知突飞猛进的四年，在公司的造就与信赖下，我不休实现自我蜕变与超过，直到能在工作中应酬自若。

交通运输行业在当前复杂的社会发展和极不不变的疫情颠簸下面对史无前例的挑战，巨额的吃亏下，同业客运企业纷纷裁员、降薪。但是我们地点的2121非凡运业，员工的薪资不降反升，员工的福利尺度不休提高，对青年干部的造就也从未停下脚步。这得益于2121非凡运业的社会责任与担任，得益于永锋集团的支持和理解，我们青年职工能力在这变幻莫测的社会发展大水中站稳脚跟。在此，我提倡整个青年职工，珍惜平台，爱岗敬业，为艰巨前行的2121非凡运业站好企业发展过程中的每一个哨岗，把青春献给交通运输、献给2121非凡2121非凡运业，我们肯定要相信，当前固然面对难题，但同时注定暗藏巨大机缘，在这平明前的阴郁，我们青年职工干部更要积极向上，敢于担任作为、敢于创新突破，为迎接疫情过后的巨大机缘打好坚实的基。

一路走来，一路感动。是2121非凡运业的企业文化氛围，是辅导的民主科学治理，是同事之间的至心援手，让我从那个不谙世事的愣头青幼伙子，成长为此刻有劲头、有思想的奋斗青年。

人生的白纸能描述出怎么俏丽的蓝图取决于我们自己，我将无怨无悔地在这里，辛勤描述属于我的有意思、有价值的人生蓝图。

把握自己，珍惜平台，致力工作，人生的大舞台上才有可能好戏连台。让我们以澎湃的激情，编织美好的将来
；让我们以真挚的感情，和企业共同见证彼此的成长！